La marca de calzado Dr. Martens se va del país: cierra sus cuatro locales

Fuente: La Nación ~ La firma de origen británico operaba en la Argentina desde 2015.

La firma de calzado Dr. Martens decidió bajar las persianas de su operación en la Argentina. Así lo confirmó a LA NACION una fuente cercana al grupo que maneja las operaciones en el país. En diálogo con este medio, además, algunos de sus empleados contaron que la decisión estaría vinculada con la recurrente falta de stock que hacía que no hubiera disponibilidad de los productos a causa de las restricciones a las importaciones.

La marca de origen británico había abierto su primera sucursal en la Argentina en 2015 y llegó a tener cuatro locales exclusivos, uno en Palermo y otros tres en shoppings: Unicenter, Alto Palermo y Alcorta. Además, vendía sus productos en una tienda online.

Violeta Urtizberea, había sido una de las invitadas a la apertura de Dr. Martens en 2015
Violeta Urtizberea, había sido una de las invitadas a la apertura de Dr. Martens en 2015

La marca, en sus comienzos, fue creada en la posguerra por el médico alemán Klaus Martens, que mientras se recuperaba de una fractura de pie creó una suela de amortiguación de aire (antes la única suela que existía era la de cuero) para curarse más fácilmente. Martens se asoció con un industrial y pusieron la marca en el mercado. Ya para los años 60 la marca se había convertido en un ícono de la moda.

La primera señal de alarma apareció hace unos meses en redes sociales cuando la marca anunció el cierre de su canal online, donde tenía publicado su catálogo local. En ese entonces todavía invitaba a comprar en los locales de Unicenter, Alcorta Shopping y Palermo.

Pero hoy también se puede ver una publicación en la que anuncia un “Sale” en su tienda de Palermo por “cierre final”. Y, según pudo constatar LA NACION, las bocas de Unicenter y Alcorta ya no estarían trabajando.

La salida de Dr. Martens amplía la lista de firmas internacionales que decidieron cesar su operación local. En 2020, entre otras, dejaron el país empresas internacionales como la chilena Falabella, la cadena de supermercados estadounidense Walmart (se vendió al grupo De Narváez) o las tiendas de maquillaje como Urban Decay.

Otro sector afectado fue el aerocomercial. Además de Latam, que cesó su operación de cabotaje, también interrumpieron sus vuelos locales empresas como Air New Zeland, Emirates, Qatar y Norwegian.

L-Gante lanzó su línea exclusiva de calzado Cumbia 420 para el verano

Fuente: ElTrece ~ El cantante presentó su proyecto nuevo relacionado con el mundo de la indumentaria que decidió llamar como su estilo.

L-Gante presentó su línea exclusiva de calzado veraniego llamado Cumbia 420.

El cantante lanzó su nuevo proyecto con el que incursiona por primera vez en el mundo de la indumentaria y nombró como su estilo musical.

La marca Luciano Profeta decidió confiarle a L-Gante el diseño de una serie de vistosas ojotas.

Charlotte Caniggia es otra celebridad que ya había sido convocada por la marca, que cuenta con 30 mil seguidores en Instagram y asegura fabricar calzados exclusivos, temporales y sin género, para comercializar su propio diseño.L-Gante lanzó su línea exclusiva de calzado Cumbia 420 para el veranoL-Gante lanzó su línea exclusiva de calzado Cumbia 420 para el verano

L-Gante se inclinó por ojotas de suela negra con la leyenda Cumbia 420 notoria en el costado del calzado.

El frente de las ojotas también es negro, pero según el modelo, e incluye en cada una tres alambres de púas de color fluo, que pueden ser verdes o naranjas.

La línea de ojotas tendrá una salida comercial inminente, pero todavía se desconoce el precio de cada par.

La industria crecerá «entre un 5 y 6%» en 2022, estimó Kulfas

Fuente: BAE ~ Matías Kulas ponderó que el 2021 «fue un año muy bueno para la industria en su conjunto» y este año se incrementará el crecimiento. Para el ministro la mejora en los indicadores es el resultado de «uncambio de política industrial».

La actividad industrial tendrá un crecimiento de «entre un 5 y 6%» en 2022, después de haber recuperado lo perdido en los primeros meses de la pandemia de coronavirus, pronosticó el ministro de Desarrollo Productivo, Matías Kulfas.

«No solo recuperamos lo que se perdió en el 2020, sino que la industria ya está funcionando mejor, con más producción y trabajo que la que dejó Macri», aseguró Kulfas, además de resaltar que «esta trayectoria nos deja un buen escenario para el 2022».

Industria Argentina

En declaraciones a Radio 10 subrayó que «la recuperación sigue su curso y más que recuperación o rebote es crecimiento, porque estamos por encima de la pre pandemia».

Ponderó que el 2021 «fue un año muy bueno para la industria en su conjunto», aunque admitió que «tuvo una trayectoria oscilante» debido a «la segunda ola del Covid», que obligó a reinstalar temporalmente las restricciones en mayo del año pasado.

A pesar de esos contratiempos, la industria cerró 2021 «seis puntos arriba de 2019», según los datos preliminares informados por Kulfas, quien a su vez manifestó que para 2022 «se prevé un crecimiento entre un 5 y un 6 por ciento».

Para el ministro la mejora en los indicadores es el resultado de «un cambio de política industrial», luego de que «el gobierno anterior había desactivado» la política para el sector.

Como consecuencia de esa desactivación, «se terminó con pérdidas y caídas en el mercado incluso en las empresas emblemáticas del rumbo alimenticio», dijo.

«Es importante una coordinación de esfuerzos, generar incentivos para poder producir más», añadió, para pasar a detallar los avances en los diferentes rubros de la industria manufacturera.

En ese sentido, puso el ejemplo de «una industria automotriz más productiva, con más contenido nacional y que exporta más que en el pasado».

«Se ve en el rubro textil, indumentaria, calzado, las industrias metalmecánicas, la maquinaria agrícola que tiene un récord productivo en el siglo XXI: el año 2021 fue el de mayor producción», destacó, para rematar indicando que «claramente hay un enfoque distinto» al del gobierno anterior.

Fabricantes y comerciantes de calzado de todo el país se reúnen en Córdoba

Fuente: Cámara del Calzado de Córdoba ~ Se realizará una nueva edición del evento que concentra a más de 130 marcas nacionales para generar oportunidades de negocios entre las partes.

Fabricantes y comerciantes de la industria del calzado y la marroquinería de todo el país se reunirán en Córdoba el mes próximo.

Una nueva edición de la feria Exical se realizará del 12 al 14 de febrero en una modalidad mixta presencial y virtual, donde se concentrarán más de 130 fabricantes de la industria nacional del calzado, para presentar sus colecciones para la temporada otoño-invierno 2022.

El evento se realizará en Forja. «Creamos Exical para acercar a los comercios todos los anticipos de temporada, con los expositores y marcas más reconocidas de la moda argentina. Nuestra misión es crear oportunidades de negocios para fabricantes y comerciantes de todo el país», resaltaron desde la organización.

Esta feria es una oportunidad de generar lazos comerciales, contactos directo entre comprador y vendedor, lograr mayor visibilidad para las marcas y un feedback inmediato sobre los productos. Entre los fabricantes presentes, el 50% son de Buenos Aires y el 50% restante se reparten entre Córdoba y Santa Fe.

Creció producción de calzado y cuero

Fuente: SERMA ~ El Instituto Nacional de Estadística y Censos (INDEC) determinó que el Índice de Producción Industrial Manufacturero (IPI) correspondiente a “CALZADO Y SUS PARTES” tuvo una variación positiva del 82,9% en octubre de 2021 comparativamente con igual mes del año previo. Además, en los primeros diez meses el IPI del sector creció un 87,6% interanual.

Respecto a la categoría “Curtido y artículos de cuero, excepto prendas”, se registró un alza del 22,7% en el décimo mes del año, sumado a un incremento del 12,1% entre enero-octubre, según datos aportados por la Dirección de Estadísticas Mineras, Manufacturas, Energéticas y de la Construcción; Dirección Nacional de Estadísticas Económicas e INDEC.

Apple al estilo Volver al Futuro: la empresa patentó un modelo de zapatillas que pueden atarse solas

Fuente: Cultura Geek ~ Apple piensa en la comodidad de nuestros pies, tanto es así que patentó unas nuevas zapatillas techie. Enterate como son, en esta nota.

La película Volver al Futuro ya puede ser una realdad gracias a Apple. Bueno, tal vez no en el sentido completo de la película, pero al menos si en un aspecto bastante simpático. Una de las tecnologías más importantes que usa Marty McFly ya fue patentada por la empresa de la manzana: se trata de los cordones que se atan solos.

Está bien, tal vez no sea la creación más importante que podía hacer la empresa, pero te va a solucionar los problemas de atarte los cordones, mas aun si te duele la espalda (si, la pandemia nos pegó a todos). Por el momento esta información no es oficial, sino que se conoció gracias a que la Oficina de Patentes de USA presentó y aprobó los documentos de la patente.

Apple

Según la descripción de la patente, estas zapatillas tendrán la capacidad no solo de atarse solas, sino también de autoajustarse por cuenta propia. Esto es posible gracias a la tecnología con la que cuenta el calzado, la cual puede manejarse desde un iPhone o de un Apple Watch.

Tranquilo, tus problemas para atarte los cordones quedaron en el pasado. Ya no tendrás que agacharte forzosamente y lastimar tus dedos para poder ajustar las zapatillas. La posible nueva zapatilla de Apple también se ajustará al pie del usuario para brindarle la mayor comodidad y soltura. Esto quiere decir que ya no tendremos que ajustar y desajustar nuestros cordones: los problemas del primer mundo ya se han acabado.

Apple

De todas formas, esta no deja de ser una gran zapatilla, ya que hay sensores que pueden detectar el aumento de presión. Gracias a estos sensores, los cordones podrán autoajustarse, adaptándose a un cuerpo que realice actividad física y a un cuerpo en reposo. Esto quiere decir que pueden ser un calzado que cambie y mejore el mundo deportivo.

Sin embargo, aun no está confirmado que Apple vaya a producir o vender estas zapatillas, aunque la patente genere esperanzas. Si queres ver otras noticias de los productos de Apple, acá te dejamos sus nuevos cascos de realidad virtual y realidad aumentada.

Trazabilidad del cuero: un tema importante para abordar rápidamente

Fuente: Tecnología del Cuero ~ En los últimos años, la trazabilidad del cuero se convirtió en un problema importante para la industria. Hoy en día, es un requisito previo esencial para las acciones destinadas a controlar la calidad de las materias primas y optimizar la cadena de suministro.

La implementación de una solución de trazabilidad de la piel se vuelve estratégica para todos los actores del sector: mataderos, acopiadores de cueros, curtidores, y fabricantes de artículos de cuero.

En muchos países, por ejemplo de la Unión Europea y Asia las marcas y cadenas de distribución están decidiendo comprar exclusivamente cuero totalmente rastreable, lo cual representa una amenaza para nuestro país, ya que corre el riesgo de que las exportaciones de cueros y pieles se vean afectadas drásticamente a lo largo de los años si no se aborda seriamente este tema.

Debido a la globalización muchas cadenas de suministro involucran el tránsito de material (en diferentes etapas de producción) hacia diferentes países.

Por ejemplo, el cuero bovino puede provenir de un país latinoamericano (recordemos que los cueros provenientes de Brasil deben demostrar que no provienen de zonas deforestadas del amazonas), curtido en Asia, acabado en Italia, y el producto final fabricado en la India antes de ser enviado a todo el mundo para la venta al por menor.

Se está viendo con mayor frecuencia, en especial en los países de alto poder adquisitivo, que el comprador, el usuario del articulo final, quiere conocer la historia de lo que compró hasta la materia prima, quiere saber si el producto se fabricó de manera responsable y sostenible.

Un ejemplo es la foto incluida más abajo, donde la trazabilidad se revela a través de un código QR aplicado al producto de cuero.

Foto de Spoor Rocamore, publicada en la revista International Leather Maker.

¿Qué es la trazabilidad?

Se define como “la capacidad de identificar y rastrear la historia, distribución, ubicación y aplicación de productos, piezas y materiales, para garantizar la fiabilidad de las afirmaciones de sostenibilidad, en las áreas de derechos humanos, trabajo (incluida la salud y la seguridad) y el medio ambiente”.

En pocas palabras podemos decir que la trazabilidad es la capacidad de seguir un producto a lo largo de la cadena de suministros, desde su origen hasta su estado final como artículo de consumo.

Dicha trazabilidad consiste en asociar sistemáticamente un flujo de información a un flujo físico de mercancías de manera que pueda relacionar en un momento dado la información requerida relativa a los lotes o grupos de productos determinados.

La trazabilidad completa funciona perfectamente en la UE y algunos otros países como Brasil, Uruguay, Nueva Zelanda, Australia, Sudáfrica.  Estos países han establecido un sistema de identificación de sus animales productores de carne para la seguridad alimentaria. El principal sistema de identificación es la etiqueta auricular con código de barras que contiene los datos del animal, que si se actualiza por vacunas, enfermedades y cambio de propietario, cuenta la historia de vida del animal.

Una vez que se procesa el animal, la identificación de la etiqueta de oreja se puede asociar con la carne y el cuero o la piel.

A través de una trazabilidad robusta es posible proporcionar transparencia y mejorar los resultados de sostenibilidad que están asociados con la industria del cuero:

  • Bienestar de los animales
  • Uso de productos químicos
  • Deforestación
  • Contaminación ambiental
  • Trato justo a los trabajadores en materia de condiciones de contratación e higiene y seguridad
  • Consumo de recursos, en particular los naturales (agua, energía, entre otros)

¿Cómo se puede demostrar esto?

Hay herramientas disponibles que se utilizan actualmente en el mercado, como: marcado físico en pieles (por medio de sellos o láser de CO2 antes del proceso de curtido) y algunas tecnologías más nuevas, como marcadores incrustados (ADN y polvos cerámicos).

La UIA insistirá con el permiso para vacunar en fábricas y acelerar la tercera dosis

Fuente: BAE ~ Los casos crecieron hasta un 300% en dos semanas y hay confusión de los empleados con los términos del aislamiento para el esquema completo sin refuerzo. Alertan, además, por el impacto en la producción por la suma de ausentismo, vacaciones y problemas en la energía eléctrica, que provoca saltos en el abastecimiento.

La Unión Industrial Argentina ( UIA) insistirá con el pedido al Gobierno nacional para que autorice a los centros de salud de fábricas y parques industriales a convertirse en centros de vacunación para los empleados. El objetivo es acelerar la aplicación de la dosis de refuerzo e inmunizar a la mayoría del personal para evitar inconvenientes en la línea de producción, que ya está sintiendo el impacto del ausentismo por pandemia, más la estacionalidad por vacaciones.

Fuentes de la UIA le adelantaron a BAE Negocios que durante esta semana buscarán una respuesta de los funcionarios nacionales de Desarrollo Productivo, Trabajo y Salud para cumplir con un pedido que habían hecho apenas comenzó el plan de vacunación: ser centros de aplicación para lograr que sus empleados tengan acceso rápido para completar el esquema oficial.

La preocupación ahora es la “confusión” que existe entre los trabajadores y las empresas por las condiciones de vacunación al momento de otorgar días de aislamiento luego de declarar “contacto estrecho”. “Esperamos que se aclare el tema, porque hay mucha gente que se queja ya que quedaron en la nebulosa algunos puntos”, admitió un líder fabril.

Para la UIA, hay dos formas de evitar confusiones: o hay un comunicado en donde dice que con dos dosis no es necesario aislamiento ni testeos; o se acelera la vacunación para el refuerzo. Los empresarios creen que la medida quedó a media agua para dar respuesta a la alerta ante una crisis productiva por ausentismo laboral, pero sin confrontar con los sindicatos, que pedían “prudencia” al momento de obligar a mandar a trabajar a los trabajadores que tenían miedo de estar contagiados.

Creció 300% la curva de ausentismo

Según datos a los que accedió este diario, la curva de contactos estrechos y Covid positivo subió en forma vertical y triplicó el ausentismo en las fábricas, si se compara con el inicio del año. “Es increíble cómo aumentan los casos de una semana a la otra. Si se analizan las últimas dos semanas, los casos aumentaron más del 300%”, sentenció el dueño de una fábrica con sedes en el conurbano bonaerense.

Según creen en la UIA, “esta tendencia puede durar todo enero”, lo que implicará una “complicación muy grande”. Sucede que se combinaron cuestiones estacionales con sanitarias: “Estaban arreglado los programas de vacaciones, por lo que en las fábricas ya había menos personal. La producción estaba programada en esos términos, pero cayó la tercera ola e hizo que todo se complicara mucho más”, se lamentó otro empresario del sector.

La preocupación ya salió afuera de los portones de las fábricas, porque “en el mejor de los casos, si bien con muchos inconvenientes se logra armar la línea de producción, lo que se cayó ahora es la distribución, porque hubo una reducción de los camiones por contagios de los choferes”. “Ahí no hay posibilidad de reemplazos”, se lamentó uno de los integrantes de la mesa de conducción de la central fabril.

Con todos los procesos productivo y de distribución afectados, los industriales buscarán que el esquema de vacunación con refuerzo se agilice, con foco en los trabajadores. “Si tienen la tercera dosis, no habrá confusiones. Nosotros siempre quisimos tener potestad de tener centros vacunatorios en las fábricas y parques industriales para acelerar la vacunación de nuestro personal. El Gobierno nunca nos respondió”, aseguró uno de los dirigentes de la UIA.

El objetivo es “apurar la tercera dosis” debido a que ese esquema de vacunación está “muy atrasado”. Según la Unión Industrial de Córdoba (UIC), el sector de no vacunados y los que cuentan con una sola dosis representa un 10% de los empleados en fábricas. Pero los que completaron el esquema con el refuerzo sólo alcanza al 12%.

¿Se puede echar a un empleado? Disputa entre Gobierno, empresas y sindicatos por los no vacunados

Fuente: La Nación ~ Proliferan las propuestas y los reclamos de parte de las entidades al Poder Ejecutivo; los especialistas advierten que la falta de regulación está provocando dudas con respecto a qué hacer con los no vacunados y algunos empleadores deciden despedir.

La pelota rueda de un lado a otro. El Ministerio de Salud esquiva implementar medidas de pase sanitario e indica a las provincias que cada una decida lo suyo. Los distritos depositan en el empleador, en muchos casos, la responsabilidad de determinar qué hacer con, por ejemplo, un trabajador no vacunado que no puede llegar por transporte público a su puesto. Los empleadores consultan a las cámaras que los agrupan, que vuelven a reclamar al Ministerio y piden al Congreso que discuta una ley abarcativa.

En medio de la maraña de responsabilidades nacen decenas de preguntas y los protagonistas buscan respuestas afuera, en otros países que ya avanzaron en la reglamentación de los casos especiales como Italia, Alemania, Uruguay y Chile, que implementaron distintos niveles de vacunación obligatoria para los trabajadores.

  • Si tengo un comercio y mi empleado no se quiere vacunar, ¿debo pagarle el sueldo?
  • ¿Puedo despedir a un trabajador que no cumple con la normativa de vacunación que imponga la empresa?
  • ¿Quién se hace cargo de pagar un traslado particular para el empleado que no puede subirse al transporte público por no tener pase sanitario?

Estas dudas y muchas más generan confusión entre los empresarios y los gremios por igual. Proliferan las propuestas por parte de entidades que agrupan al sector productivo.

El Ministerio de Salud, en comunicación con LA NACION, negó que hayan recibido reclamos y expresó que no están evaluando medidas como el pase sanitario laboral o la vacunación obligatoria. Sin embargo, diversas fuentes aseguraron que el tema se planteó en el almuerzo que Vizzotti y Guzmán compartieron con representantes de la economía real. Mientras tanto, se multiplican las pautas para distintas profesiones y distritos.

Martín Guzmán y Carla Vizzotti, reunidos con empresarios y la CGT
Martín Guzmán y Carla Vizzotti, reunidos con empresarios y la CGTMECON

En Santa Fe, se retiraron 600 policías de sus puestos de trabajo por no cumplir con el esquema completo. En la provincia de Buenos Aires, los empleados del comercio están obligados a vacunarse y, según consultores en la materia, ya están ocurriendo despidos para quienes se niegan. Particularmente, según Julián de Diego, abogado laboralista, están ocurriendo en supermercados, en la industria alimenticia, gastronomía, delivery y en locales de atención al público.

La postura de los empresarios y gremios

La Confederación Empresaria de la República Argentina (CGERA), propuso que el Gobierno habilite a las industrias y comercios a solicitar el pase sanitario. “Debido a que las empresas no tuvimos posibilidad de tener cobertura por parte de las ART en el caso de Covid, creemos que el pase sanitario es una buena medida para incentivar la vacunación, y a su vez, reducir la litigiosidad en el ámbito laboral”, dijo Marcelo Fernández, presidente de la entidad.

“Los que no tienen doble vacunación, tienen que tenerla. Es lo que la pandemia exige. Es mucho el daño que puede causar a la sociedad en su conjunto. Hemos visto los antecedentes: Uruguay, México, Brasil”, mencionó Daniel Funes de Rioja, de la Unión Industrial Argentina.

Desde la entidad registraron a través de una encuesta a 200 industrias que el 82% de los trabajadores tienen esquema completo de vacunación. El porcentaje está en línea con el nivel general nacional. Funes de Rioja apunta a los menores de 39 que solo tienen la primera.

Desde la Confederación General del Trabajo, explicaron que están “alineados” con el empresariado respecto a esta cuestión. Sin embargo, no demandan que sea obligatoria la vacunación sino que prefieren que el Gobierno acelere la campaña de vacunación para que todos tengan una dosis de refuerzo (lo que alivianaría el ausentismo frente a las nuevas medidas habilitadas por el Ministerio de Salud) y se trabaje sobre la concientización.

Sin embargo, advierten que las pautas deben desprenderse de una decisión del Ejecutivo Nacional y no deben dejarse libradas a las provincias. “Tiene que haber una normativa consensuada a nivel nacional, con las provincias, con los trabajadores y empresarios. Hay actividades que no se pueden parar, como salud y alimentos”, dijo Jorge Sola, secretario de Prensa de la CGT.

Mario Grinman, presidente de la Cámara Argentina de Comercio, opinó que es el Estado el que tiene que tomar una medida para que estén todos vacunados y que los empresarios no se enfrenten a la “zona gris” que hoy está perjudicando su toma de decisiones respecto a los no vacunados. “Estamos transitando un momento de excepción, se necesitan medidas de excepción”, dijo.

Para quienes atienden al público en la provincia de Buenos Aires, la vacunación es obligatoria
Para quienes atienden al público en la provincia de Buenos Aires, la vacunación es obligatoriaIgnacio Sanchez

Advierte que la actual normativa genera una gran cantidad de problemas que están surgiendo por depositar la responsabilidad en los empleadores. “Tienen la disyuntiva de pagarles o no el salario. Termina en juicio laboral. Se termina fundiendo la empresa”, lamenta. Para él, quienes deben discutir una reglamentación son los legisladores, en el ámbito nacional. Nicolás Kreplak, ministro de Salud de la provincia de Buenos Aires opina lo mismo: “Están todas las condiciones dadas para que la vacuna sea obligatoria. Es el Congreso el que tiene que tomar esa decisión”, manifestó.

De Diego, que trabaja para múltiples empresas y resuelve consultas diarias sobre estos problemas, sostiene que la vacunación debería ser obligatoria para los trabajadores presenciales, por lo menos. Las empresas están intimando a los empleados a completar el esquema y, desde su visión profesional, están habilitados a que, luego de un plazo, se suspenda el pago del sueldo. Tras otra intimación, el empleador podría despedirlo.

El especialista, en comunicación con LA NACION mencionó como sostenes legales los deberes de prevención, colaboración y buena fe contenidos en las leyes de Contrato de Trabajo, de Riesgos del Trabajo y de Higiene y Seguridad, aunque cree que se multiplicarán los casos que lleguen a tribunales y que habrán magistrados que argumenten en contra. Advierte que la cuestión podrá plagarse de litigiosidad, más aun sin una normativa que se desprenda del Poder Legislativo y a la inclusión de la vacuna en el calendario nacional.

La Policía Federal Argentina tiene 60.000 integrantes y si no tenés la vacunación completa, no podés ir a trabajar. Lo mismo con los integrantes de la salud pública. También los que están vinculados al Poder Judicial y ministerios. Hay muchísimas excepciones, tantas que no tiene sentido decir que el grupo que hace textil no se tiene que vacunar”, explicó.

Xiaomi lanzó un par de zapatillas capaces de conectarse al celular y regular la temperatura del pie

Fuente: Aire de Santa Fe ~ Xiaomi sigue su iniciativa de lanzar productos para el hogar y el día a día. Ahora, la firma china sorprende a su público con la develación de un par de zapatillas que poseen un sistema de calefacción integrado y es capaz de controlarse desde una app.

Xiaomi es una compañía tecnológica china que logró forjar su reputación gracias a línea de smartphones que combina buenas prestaciones a un precio accesible. En este tiempo, la firma liderada por Lei Jun también se animó a desarrollar una amplia gama de productos, que van desde computadoras y electrodomésticos hasta indumentaria y calzado, una llamativa oferta que se agrupa en su ecosistema conectado controlado desde una aplicación móvil.

Un nuevo producto al ecosistema de Xiaomi

Ahora es el turno de Freetie Graphene, unas zapatillas inteligentes de diseño unisex, y a simple vista son muy similares a cualquier otro calzado deportivo que combina una suela de goma y materiales de tela y cuero sintético. Sin un logotipo de Xiaomi a la vista, la diferencia de la propuesta está en los componentes elegidos para el sistema de calefacción eléctrica, que combina un pequeño microcontrolador, que gestiona el termostato, y una batería de 3000 mAh recargable desde un conector USB tipo C y que le permite contar con una suficiente autonomía de uso.

En la solapa se ubica un botón de control que permite ver el nivel de carga y las funciones de calefacción que tiene el calzado. Con diferentes modos de temperatura, las zapatillas Freetie Graphene aprovechan las virtudes del grafeno, un material eficiente a la hora de ofrecer una temperatura agradable y estable tanto en la parte superior de la planta del pie como en la parte inferior desde la plantilla.

Según informa el sitio web La Nación, entre sus múltiples aplicaciones, el grafeno ha permitido crear indumentaria adaptativa inteligente que puede modificar la temperatura corporal del usuario según el clima.

Sistema de calefacción para el inverno

En este caso se aplica al novedoso sistema de calefacción de Xiaomi, que se puede regular con intervalos de 30 minutos, y también dispone de un sistema de deshumidificación para mantener el pie seco y libre de malos olores. Todo estos ajustes se pueden controlar desde Mijia, la plataforma de Xiaomi para su ecosistema de dispositivos conectados.

Este modelo fue desarrollado desde la plataforma online de crowdfunding Youpin, un espacio donde Xiaomi experimenta con diversos prototipos innovadores que luego, con el feedback de los consumidores, se convierten en productos disponibles para la venta. En su momento, la compañía desarrollo productos como un candado con un lector de huellas, una máscara purificadora de aire o una lámpara LED con cámara.

En este caso, las zapatillas Freetie Graphene ya están disponibles en la tienda AliExpress con diferentes combinaciones de colores y talles para adultos con un precio de 140 dólares más gastos de envío.